Philips Marketing Manager (m/w) für den Produktbereich Kitchen Appliances in Hamburg, Germany

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Philips Personal Health bietet – ganz im Einklang mit den sozialen und emotionalen Bedürfnissen unserer Kunden in ihrem Zuhause – intensive Erlebnis- und Erfahrungsmöglichkeiten. Von einer Tasse Kaffee am Morgen bis zu einer gesunden Mahlzeit am Abend. Ob es sich um die Nutzung der besten Schalltechnologie zur Zahnpflege oder einen innovativen Barttrimmer mit Lasertechnologie handelt – die Innovationen von Philips bereichern das Leben ihrer Nutzer. Im Fachbereich Marketing arbeiten wir täglich daran, das Leben unserer Konsumenten zu verbessern und konzentrieren uns auf folgende Geschäftsbereiche: Gesundheit und Wellness, Körperpflege, Coffee und Haushaltsgeräte. Die jeweiligen Kategorien werden eigenverantwortlich gesteuert und wir entwickeln und implementieren Marketingpläne, die speziell auf die lokalen Anforderungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz zugeschnitten sind.

Für die Kategorie Kitchen Appliances suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen dynamischen Marketeer (m/w) mit Hands-on-Mentalität und fundierten Erfahrungen im Bereich Brand Management und Digital.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Erstellung und die Erreichung des AOPs der Kategorie Kitchen Appliances (Sales und Margen-Kennzahlen) und für die detaillierte Entwicklung des Rolling Forecasts (Absatz- und Umsatzplanung

  • Verantwortung für die lokale Preisgestaltung der Kategorie

  • Entwicklung eines tiefen Konsumentenverständnisses für die Kategorie Kitchen Appliances in DACH (Consumer Connects, Initiierung und Umsetzung von Marktforschungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem internationalen Team) und Ableitung von Geschäftschancen für den DACH Markt

  • Entwicklung des Strategie-Plans mit dem Ziel der Sicherstellung des Wachstums der Kategorie: Entwicklung von Konsumenten-basierten, strategischen Initiativen für DACH in den jeweiligen Segmenten

  • Verantwortung für die Zusammenarbeit mit externen Partnern (lokal und interntional) und Entwicklung und Steuerung eines jährlichen Joint Business Planes mit dem Ziel der Sicherstellung des Wachstums der Kategorie

  • Verantwortung für die Entwicklung eines detaillierten Local Marketing Activation Plans (LMAP)

  • Entwicklung von Kampangen mit Fokus auf digitalen Touchpoints unter Berücksichtigung des Ecosystems der jeweiligen Kategorie

  • Verantwortung für die Entwicklung von Konsumenten- und Markt-basierten Toolkits für die wichtigsten Innovationen und Initiativen inkl. Präsentation der Toolkits bei den halbjährlichen Vertriebsmeetings, enge Abstimmung mit den Trade Shopper Marketing und Sales Teams

  • Unterstützung und Coaching des Trade Shopper Marketing Teams bei der Entwicklung des Local Shopper Activation Plans (LSAP) und bei der Entwicklung von vierteljährlichen Trade Stories für die wichtigsten Innovationen / Initiativen der Kategori

  • Kontrolle der LMAP-Umsetzung (inkl. ROI), Performance-Analyse der Marktanteile und Markenwerte und Markt- und Wettbewerbsanalysen inkl. Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes (Master-) Studium im Bereich BWL, Marketing oder Ähnliches

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Marketing und Sales

  • Fundierte Kenntnisse im Brand Management und bei der Einführung neuer Marken oder Produktsegmente

  • Sehr gutes Verständnis für die Kunden-Anforderungen in den Kanälen Electrical Chains, Hypers und Online sowie fundierte Erfahrung in der Koordination komplexer Portfolios und Projekte über diese Kundensegmente

  • Ausgezeichnetes analytisches und strategisches Denkvermögen

  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft

  • Sehr gutes Verständnis der Konsumenten- und Marktbedürfnisse

  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

  • Entrepreneurial Spirit mit überdurchschnittlichem Engagement und hoher Eigenmotivation und der Bereitschaft, Veränderungen voranzutreiben

  • Sehr gute Projektmanagement-Fähigkeiten

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Philips ermuntert Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben.

Als Unternehmen für Gesundheit und Wohlbefinden liegt Philips das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Herzen. Wir bieten daher zahlreiche Angebote wie zum Beispiel „Kids and more“ im Rahmen unseres Familienservices, das „Philips in Balance“ Gesundheitsprogramm sowie moderne Arbeitszeitmodelle zur Unterstützung an.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online (Anschreiben, Lebenslauf) über den Button/Link unten.