Philips Chargé(e) de Recrutement Campus Europe du Sud H/F (Stage) in Suresnes, France

Stage 6 mois – Chargé(e) de Recrutement et Relations Ecoles

Ce stage, basé à Suresnes (92), est à pourvoir à partir entre Janvier et Mars pour une durée de 6 mois.

Depuis 120 ans, Philips poursuit son engagement en faveur de la santé et du bien-être en innovant dans les secteurs du Médical et des produits Grand Public.

A travers ses choix technologiques et la transformation qu’il opère, le groupe Philips se donne les atouts pour faire face aux enjeux futurs de développement durable et d’amélioration de la qualité de vie.

Vos missions

Intégré(e) au service Talent Acquisition de Philips France, vous travaillerez avec une équipe internationale, dynamique et chaleureuse.

Vous assisterez la Campus Recruiter pour le recrutement des stagiaires et alternants en France, Italie et Espagne, ainsi que pour le développement de la notoriété de Philips auprès des étudiants.

· Recrutement des stagiaires et alternants en France, Italie et Espagne

Conseil aux managers

Rédaction et mise en ligne des annonces

Présélection des candidatures

Entretiens téléphoniques et face à face

Compte-rendu aux managers

· Relations Ecoles en partenariat avec le service Campus aux Pays-Bas

Sélection, organisation et participation aux Forums Ecoles

Gestion des candidatures suites à ces forums

Contribution à la visibilité de Philips dans les écoles

Participation à la définition des écoles cibles

Développement de projets de partenariats avec les écoles cibles

· Communication RH et animation de la communauté stagiaires et alternants

Organisation et animation d’une journée d’intégration à destination des stagiaires et alternants

Vous serez en relation quotidienne avec les managers de tous les services en France, Italie et Espagne pour lesquels vous recruterez, l’ensemble des services RH, le service Campus aux Pays-Bas pour le développement de la stratégie des Relations Ecoles, les candidats et les Ecoles…

Votre profil

  • Vous êtes étudiant en Ecole Supérieure de Commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation RH (Bac +4/5),

  • Vous recherchez un stage de 6 mois,

  • Vous êtes autonome, organisé(e) et réactif

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre sens de l’écoute,

  • Vous possédez idéalement une première expérience en recrutement/sourcing,

  • Vous parlez un anglais courant,

  • La pratique de l’italien et/ou de l’espagnol est un plus.

  • Date de début : entre janvier et mars

  • Rémunération très attractive (à partir de 1100€)

Ce poste vous donne la possibilité de

Etre au cœur de notre nouvelle stratégie Campus et de participer activement au recrutement de nos stagiaires et alternants pour la France, l’Italie et l’Espagne.

Vous avez pour principales missions

  • La réalisation du recrutement dans sa globalité et en toute autonomie des stagiaires et alternants (définition du besoin avec le Manager, recherche, entretiens et sélection)

  • La participation active aux relations écoles (mapping, ciblage, contacts)

  • L’organisation des événements stratégiques

  • L’animation et la promotion de Philips auprès des étudiants et candidats potentiels

  • L’animation et le suivi de la population Campus (intégration, bilan de milieu et fin de stage, )

Stage d'une durée 6 mois à pourvoir à partir d'Octobre 2017

Vous faites partie de

l’équipe Campus EMEA et êtes rattaché(e) localement à la Direction Talent Acquisition Europe du Sud au sein d’une équipe dynamique et agréable.

Vos atouts pour réussir à ce poste

  • De niveau bac ,+5/6, vous recherchez une expérience dans le recrutement à l'international

  • Vous êtes autonome, proactif, polyvalent et rigoureux , avec un grand sens de l’écoute et une aisance relationnelle

  • Vous possédez obligatoirement un très bon niveau d'anglais; la connaissance de l'espagnol et/ou de l'italien est un plus

  • Vous maitrisez le Pack Office et les réseaux sociaux

Pourquoi rejoindre Philips?

Chez Philips, notre mission va au-delà notre travail quotidien. Ensemble, nous avons pour objectif d’améliorer la vie de 3 milliards de personnes en innovant tout au long du continuum de santé at http://www.philips.com/b-dam/corporate/corporateblog/2016/PhilipsChronicDisease_5.jpg . Nos solutions ont un impact direct sur notre vie de tous les jours et sur celle de nos proches.

Pour plus d’informations sur notre environnement de travail, visitez la page Working at Philips at http://www.philips.com/a-w/careers/healthtech/working-at-philips/working-at-philips.html et retrouvez les témoignages de nos collaborateurs at http://www.usa.philips.com/a-w/our-people/life-at-philips.html . Nous vous proposons également des informations sur notre processus de recrutement at http://www.philips.com/a-w/careers/healthtech/philips-recruitment-process.html ainsi que les réponses à vos questions at http://www.philips.com/a-w/careers/healthtech/faq.html .